"Решение создает действие.Действия создают привычку.Привычка создает характер.Характер создает судьбу"
" /> Триада деловой продуктивности "ЦРД": "Цель-Ресурс-Действие"
  • Главная
  • Статьи
  • Триада деловой продуктивности "ЦРД": "Цель-Ресурс-Действие"

Триада деловой продуктивности "ЦРД": "Цель-Ресурс-Действие"

"Решение создает действие.Действия создают привычку.Привычка создает характер.Характер создает судьбу"
Я интересуюсь необъятной темой продуктивности, эффективности и результативности давно.
И чем дольше я этой темой интересуюсь, тем больше осознаю, что мне не хватает контента.

Много книг про мотивацию, в которых нет методик для самодисциплины на "длинных" дистанциях.
Масса подходов к распределению приоритетов в дневных делах без учета потребности в энергии.
Большое количество тренингов по энергетическим практикам, на которых не обсуждается, на каких делах сосредоточиться в первую очередь.

Данная работа является логическим продолжением исследования на тему векторности подходов к результативной работе.

В эфире упрощенная, и, как следствие, возможно, даже более эффективная модель - моя попытка произвести интеграцию в один простой чек-лист.

Моя гипотеза в следующем.
Результат определяется суммой трех векторов по формуле "ЦРД" (Цель-Ресурс-Действие):

Цель: "Ставьте большие цели. По ним сложнее промазать!"
Отвечает за мотивацию и самодисциплину. С этого ты начнешь, мой друг. И этот пункт, если ты проработаешь его, поддержит тебя в трудную минуту.

Ресурс: "Все, что делаешь, делай в полную силу" (Царь Соломон).
Энергия. Энергетика. Состояние потока. Техники саморегуляции. Как ты себя чувствуешь? Состояние твоего здоровья? Умеешь ли ты разгоняться в нужный момент и расслабляться после результативной работы?

Действие: "Успешный человек - это средний человек, только сосредоточенный".
Фокус. Концентрация. Однозадачность. Управление приоритетами.
Я придерживаюсь мнения, что многозадачность - миф. Путь к успеху - однозадачность, умение в единицу времени отключаться от мира и работать только над одной задачей.

Чек-лист и оценка.
Возьми, мой друг, свою задачу, с которой работаешь. Или - еще лучше, Цель.

Пункт 1: Цель. Это действительно Цель? Точно, твоя Цель? Или навязана обществом, окружающими людьми? Она тебя вдохновляет? Когда ты захочешь все бросить, что поддержит тебя в том, чтобы дойти до конца?

Пункт 2: Ресурс. Хватит ли "дыхания"? Как ты поймаешь тонус перед выполнением задачи? Что тебя "драйвит"? Спорт, кофе, дыхательные упражнения, что?

Пункт 3: Действие. Ты сконцентрирован, мой друг, или ты позволяешь себя отвлекать? Ты делаешь главное Дело с утра, или по остаточному принципу вечером, если останется время?

Упрощенно, вероятность провала велика, когда: я не верю в Цель + мне хочется спать + меня отвлекают.
Упрощенно, я результативен, когда: у меня есть цель, я понимаю свое "зачем?" + у меня достаточно энергии, чтобы выполнить эту задачу, я бодр и свеж + я в фокусе, я здесь и сейчас, я на 100%.

Удачного применения!

Действующий в Ресурсе к Цели,Роман Логан,Бизнес[Тренер]Реаниматор
Поделитесь с друзьями
< в список статей
comments powered by HyperComments